Trabajar por la unidad: acercar a dos personas enfadadas
Dos amigos que ya no se hablan, dos familias enemistadas, dos colegas en frío, dos miembros de la iglesia que se evitan: estas fracturas hacen daño mucho más allá de quienes las viven. Dañan al grupo, crean bandos, incomodan a los demás. Esta misión te propone hacer un gesto para acercar a dos personas de tu entorno que están enfadadas.
Cómo se ve en tu día
Detectar la situación. ¿Hay dos personas cercanas a ti que estén en frío? ¿Cuál es el origen? ¿Quién sufre más? ¿Hay un malentendido que se podría disipar?
Orar primero. Por cada una de las personas, por separado, y por la situación. Pídele a Dios que te indique lo que debes hacer (o no hacer).
Elegir un gesto realista. Algunas pistas:
- Hablar con cada uno por separado, con escucha: «¿Cómo estás viviendo esta situación?» Sin tomar partido.
- Recordar lo bueno del otro. «¿Sabes? Pablo habló mucho de ti con cariño el otro día.» Si es verdad.
- Proponer un encuentro: un café a tres, una comida, una mediación, con un marco tranquilo.
- Animar a cada uno a dar un paso: unas palabras, una disculpa, una petición de perdón.
- No agravar nada: rechaza los chismes.
Quedarte en segundo plano durante el encuentro. Si has creado el marco, deja que se hablen. Mantente disponible, pero no dirijas.
Aceptar los límites. No tienes el poder de forzar la reconciliación. Tu papel es crear las condiciones.
Seguir orando. Para que los corazones se ablanden.
Si vas con prisa, un solo gesto: un mensaje a uno de los dos. Si eres tímido, recuerda que tu papel es discreto. Si eres cercano a ambos, eres quien mejor situado está.
Lo que dice la Biblia
Pablo interviene directamente, en la carta a los filipenses, por dos mujeres en desacuerdo:
«A Euodias ruego, y á Syntychê exhorto, que sientan lo mismo en el Señor. Asimismo te ruego también á ti, hermano compañero, ayuda á las que trabajaron juntamente conmigo en el evangelio, con Clemente también, y los demás mis colaboradores, cuyos nombres están en el libro de la vida.»
«A Euodias ruego, y á Syntychê exhorto, que sientan lo mismo en el Señor»: las nombra a las dos, no toma partido, y pide a un «hermano compañero» que las ayude. Ese es un modelo: nombrar, no elegir bando, implicar a alguien que pueda ayudar. Abram propone a Lot poner fin a una disputa entre sus pastores:
«Entonces Abram dijo á Lot: No haya ahora altercado entre mí y ti, entre mis pastores y los tuyos, porque somos hermanos. ¿No está toda la tierra delante de ti? Yo te ruego que te apartes de mí. Si fueres á la mano izquierda, yo iré á la derecha: y si tú á la derecha, yo iré á la izquierda.»
«No haya ahora altercado entre mí y ti… porque somos hermanos»: toma la iniciativa, y hace él mismo un sacrificio al dejarle a Lot la elección. Jesús oró por la unidad de todos sus discípulos (Juan 17:21) y llama bienaventurados a los pacificadores (Mateo 5:9).
Las trampas que debes evitar
Tomar partido. En cuanto te inclinas hacia un lado, pierdes la confianza del otro. Mantente imparcial.
Chismorrear lo que cada uno dice del otro. Las palabras referidas envenenan. Repite solo lo que sea positivo y útil.
Forzar un encuentro demasiado pronto. A veces hay que dejar que baje la tensión. Un encuentro precipitado puede agravarlo todo.
Meterte en lo que no te concierne. Si las personas no desean que intervengas, respétalo y sigue orando.
Desanimarte. Una reconciliación puede llevar meses. Un pequeño gesto puede ser el comienzo.
Hoy, si dos personas de tu entorno están enfadadas, haz un gesto concreto: un mensaje, un encuentro, una oración.